Votre recherche “Sujet: Cadres personnel” 7 résultats 
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Éditeur :
L'Archipel, 2001
"Ne rapportez pas de travail à la maison.- Ne sacrifiez pas vos vacances.- Surpayez vos collaborateurs.- évitez de voyager avec vos supérieurs.- Bannissez les sarcasmes de vos notes de service.- N'attendez pas du DRH qu'il planifie votre carrière.- Transformez les subalternes de vos homologues en alliés..." Que vous pensiez faire carrière dans un grand groupe ou diriger votre propre "boîte", ce l...(Lire la suite)
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Éditeur :
Éditions de Minuit, 1982
Le problème particulier que la catégorie des cadres pose à la sociologie est celui-là même de son existence : qu'y a-t-il en effet de commun entre un grand patron parisien issu de la vieille bourgeoisie et sorti d'une Grande Ecole, un ancien ouvrier devenu chez d'atelier, un représentant de commerce, un ingénieur de recherche de l'aérospatiale passé par le C.N.R.S. ? Chacun peut prétendre au titr...(Lire la suite)
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Éditeur :
Eyrolles-Éd. d'Organisation, impr. 2010
La réalité économique de plus en plus dure contraint les directions d'entreprise à conduire des restructurations. Pour être plus performant, un seul chemin : réorganiser ! De ces réorganisations à tout-va naissent des effets pervers pour les salariés et les directions : alors que les uns sont victimes du "syndrome du rescapé", les autres souffrent de pathologies telles "l'anorexie" ou "l'alzheime...(Lire la suite)
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Éditeur :
Archipoche, impr. 2011
Devenir manager est à la portée du premier venu : il suffit d'avoir été promu à la tête d'une équipe et de s'y maintenir. Mais être un bon manager, reconnu de ses collaborateurs et apprécié de sa hiérarchie, est une tout autre affaire...
Jeffrey Fox livre ici 50 règles simples, à rebours des idées reçues, pour devenir un super-manager.
Par exemple : Ne recrutez que des collaborateurs de grande qu...(Lire la suite)
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Éditeur :
Dunod, DL 2017
Quelles sont les clés de votre leadership personnel ?Comment entraîner les autres avec vous ?Quels sont les ressorts psychologiques de la performance ?Comment développer la confiance dans vos équipes ?Comment accélérer l'adhésion de vos équipes métiers et transverses ?Ces questions vous interpellent ? Vous êtes manager ou chef d'entreprise ? Ce livre est fait pour vous ! S'appuyant sur les apport...(Lire la suite)
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Éditeur :
Éditions d'Organisation, 1984
Pour améliorer son travail, il faut d'abord bien le connaître et le comprendre : Henry Mintzberg apporte dans ce brillant ouvrage la réponse à la question-clé : comment travaillent les cadres ? A partir de recherches empiriques : études des agendas et observation détaillée du déroulement des tâches quotidiennes, analyse des dossiers et des études par échantillon, ce livre décrit les dix rôles de ...(Lire la suite)
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Éditeur :
Hachette littératures, impr. 2008
Ils ont fait de bonnes études, occupent des postes à responsabilités dans des entreprises prestigieuses, auront demain les clés de l'économie française.
et pourtant, les jeunes cadres sont au bord de l'explosion. Dans les années 1980, ils étaient prêts à tout pour réussir. Aujourd'hui, ils prennent leurs RTT, refusent des promotions et pensent que la vraie vie est ailleurs. Fin des hiérarchies, t...(Lire la suite)
Les 75 lois de Fox
/ Jeffrey J. Fox
; trad. de l'américain par Magali Guenette
; ill. de Dominique Lizambard
